SOBRE NOSOTROS

Desde Infocus, hace años venimos trabajando y desarrollando el proceso de captación, búsqueda y evaluación de talentos laborales, especializándonos en el mundo IT. 

Realizamos el proceso de inicio a fin, con el objetivo de encontrar a los candidatos más aptos para el tipo de puesto a cubrir, y la cultura de empresa organizacional.

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Como Consultora de Búsqueda y Selección, sabemos que en estos últimos años ha crecido notablemente la demanda de talentos dentro del mundo de sistemas, y a medida que pasa el tiempo se incrementa aún más. En base a ello, hemos ido desarrollando distintas estrategias de captación, que nos han permitido acercarnos a las personas que conforman el mundo de sistemas, conociendo sus necesidades, intereses, exigencias y motivaciones.

BÚSQUEDA Y SELECCIÓN

Nos especializamos en la búsqueda y evaluación de distintos perfiles de sistemas.

Relevamos la información necesaria sobre el puesto a cubrir, la cultura de la empresa, y el perfil profesional de la persona a ingresar.

Realizamos el proceso de inicio a fin, desde la captación de los talentos idóneos, la búsqueda exhaustiva a través del hunting activo, hasta la evaluación de las habilidades y competencias de los candidatos, por medio de entrevistas online y presenciales.
 

EVALUACIÓN PSICOTÉCNICA

Nos especializamos en la administración de evaluaciones psicotécnicas, con el fin de completar el perfil profesional de los candidatos preseleccionados.

Diseñamos una batería de técnicas específicas para cada perfil y teniendo en cuenta las habilidades a analizar.

Estas técnicas nos permiten detectar fortalezas, aspectos a mejorar, y rasgos de personalidad relacionados con el tipo de pensamiento y razonamiento, la modalidad de trabajar que presenta la persona, y su manera de relacionarse con las demás personas.

“No hay fórmulas secretas para el éxito. Preparáte, esforzáte, perseverá y reinventáte con cada obstáculo”